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文化・福利厚生

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一人ひとりのチャレンジを尊重する風土

時代に左右されない技術を追及する私たちは、変化を受け入れ、変革を好みます。スタッフのチャレンジ精神を何より尊重するムードが、創業以来40年にわたる成長を支えてきました。プロアスリートに帯同するスポーツトレーナー業務では、主に20代後半から30代前半のスタッフたちが担っています。スタッフの「これがやりたい」のひと声から立ち上がった新事業や、新たに取り入れられた施術メニューの実例も数多くあります。

一生涯にわたり働き続けられる仕事

当社には、学歴・職歴を問わず10代～70代までの幅広い年代がスタッフとして在籍しています。全てのスタッフが個性、適性、技術レベルに応じた働きやすい環境の中で、日々の業務に打ち込んでいます。ただ、一人ひとりの境遇は違っても、“お客様に最高のホスピタリティを提供したい”という目標は同じ。志を同じくする“同志”だからこそ生まれる家族のような絆が、私たちの強みです。

女性社員・ママ社員を徹底サポート

女性社員・ママ社員が働きやすい環境作りを徹底しており、当社では『えるぼし認定』における全項目を満たしていることを示す“3段階目”を取得しています。『えるぼし認定』とは、女性の社会進出を推進する法律『女性活躍推進法』で定められた基準をクリアした企業に与えられる認定制度です。

welfare待遇・福利厚生

社会保険完備
財形貯蓄制度
年次有給休暇有り
休職制度有り
（出産・育児・傷病）
昇給あり
（年1回）
交通費支給
（上限25,000円）
保育手当て
ユニフォーム支給
社員割引
（家族も含む）
進学サポート
※貸付制度あり
（社内規定による）

（鍼灸、あん摩マッサージ指圧専門学校進学対象）